6月3日下午，学院召开教职工期末工作会议，学院班子成员、全体教职工参加会议。会议由学院党委副书记张莲主持。

执行院长陶久胜总结了2025年上半年主要工作，并对期末和下半年工作作出部署。他强调，一要坚守教学核心地位，夯实本科教学根基。深刻认识本科教学是学院发展的生命线，要求全体教师牢记“教师是第一身份、教书是第一工作、上课是第一责任”，将上好每一堂课作为履行立德树人根本使命的核心体现。二要着力构建科研发展新格局，突破横向课题瓶颈。必须深刻认识服务社会、推动产学研融合的战略意义，主动对接国家和区域发展需求，将学术优势转化为解决实际问题的有效供给，努力开辟横向课题资源这片“蓝海”，实现科研经费来源的多元化与科研价值的最大化，形成纵向引领、横向支撑的双轮驱动发展格局。三要集思广益编制“十五五”规划，全院上下要围绕人才引进、学科建设、科研平台、人才培养、教师发展及党建等积极建言献策。四要抢抓暑期科研项目攻坚期。在研课题负责人要倒排工期、全力推进；论文撰写须精雕细琢、反复锤炼，秉持“质量优先”原则，杜绝仓促投稿，确保成果质量与学术影响力。

党委书记王景围绕“教职工意识形态和安全稳定专题教育”与“以使命文化铸魂凝心，开创学院工作新局面”作专题发言。她首先传达了学校相关会议精神，严申全体教职工须筑牢意识形态安全底线。她强调，全体教职工应对标新时代高校教师职业行为十项准则，强化行为规范，在课堂教学、师生交往、学术活动及社会服务中立标杆、树正气，时刻保持自重、自省、自警、自励的政治自觉。她指出，开展使命文化大讨论是学校2025年度的重点工作，全体教职工要深入思考、积极参与，聚焦“浙财精神”、校训内涵、学校及学院的办学使命与定位等核心议题，以主人翁的姿态积极参与谋划学院发展蓝图，以使命文化凝聚共识、引领发展，奋力谱写学院事业高质量发展新篇章。

副书记张莲作了“语秀清风”教职工廉洁从教从业专题培训。她系统阐释《高等学校教师职业道德规范》《关于进一步加强高校教师师德师风建设的意见》《关于建立健全高校师德建设长效机制的意见》等政策法规核心要义，通报剖析意识形态、学术不端、科研经费、社会兼职及公权力等领域的警示案例，强调要以案为鉴，筑牢廉洁防线，秉持礼让和谐、克己奉公的处世哲学，勠力夯实师德根基，共绘发展清廉底色。

副院长熊建国传达了学校接受本科教育教学审核评估的专家组反馈意见，以“以生为本，坚守教学底线”为主题，全面总结了上半年学院教风建设、本科教育教学审核评估、日常教学管理以及研究生招生培养等方面工作，强调全体教师要从聚力课堂革命，破解质量痛点；拓展资源协同，优化学教生态这两个方面落实以生为本理念，坚持本科教学中心地位，落实落细教学常规工作，全面提高人才培养质量。

会议还分别对招生就业、本科教学、期末和暑期工作做了具体部署。